Melhorar o relacionamento interpessoal, fortalecer o trabalho em equipe e oferecer melhor atendimento em saúde. Esta é a proposta da Oficina Interdisciplinar de Saúde que acontece de 16 a 18, no Hospital e Maternidade Dona Regina Siqueira Campos, em Palmas.
Cerca de 30 profissionais da maternidade, de áreas técnicas e administrativas participam do curso que promove alinhamento da comunicação entre as diversas áreas de atuação do Hospital abordando temas como processo de trabalho no SUS, relações interpessoais, habilidades em comunicação, acolhimento e empatia e ética profissional.
De acordo com a coordenadora do Núcleo de Educação Permanente (NEP) do Hospital Dona Regina, Hercione Bernardo Faria Alencar, as necessidades de treinamento foram levantadas junto às áreas técnicas, onde os profissionais apontaram o tema relacionamento interpessoal como necessidade de capacitação. “Nossa proposta é trazer a vivência de cada setor e compartilhá-la entre as áreas o que resultará em um produto final, um projeto de intervenção a ser desenvolvido na Unidade. Fora dos moldes da educação tradicional, a proposta da educação permanente é provocar mudança de prática”, explica a coordenadora.
A enfermeira e uma das facilitadoras da Oficina, Linvalda Araújo, afirma que para haver um trabalho de forma mais efetiva e humanizada, é necessário provocar discussões sobre política nacional de humanização e valorização do trabalhador. “Processos reflexivos onde os profissionais possam identificar dentro dos seus processos de trabalho o que eles podem melhorar”, explica a facilitadora.
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